Search Results: 25 ตำแหน่งว่าง
รายละเอียดงาน
- ติดต่อและทำหน้าที่ลงประกาศรับสมัครงานในสื่อต่างๆ อาทิเช่น เว็ปไซด์หางาน
- จัดทำ Job Advertising, คิ...
รายละเอียดงาน
ด้านบริหารทรัพยากรบุคคล เช่น สรรหา บรรจุ แต่งตั้ง ประเมินผการปฏิบัติงาน การเพิ่มค่าจ้าง เงินสวัสดิการ ...
รายละเอียดงาน
- สรรหาว่าจ้างพนักงานตำแหน่งต่างๆ ที่บริษัทต้องการ
- คัดเลือกใบสมัครและนัดสัมภาษณ์
- ดูแลเอกสารงานด้...
รายละเอียดงาน
- ดูแลงานสรรหา ว่าจ้าง ลูกจ้างรายเดือนและรายวัน รวมถึงงานด้านบุคคลอื่น เช่น สวัสดิการต่างๆ
- ติดต่อปร...
รายละเอียดงาน
จัดทำเงินเดือนของพนักงาน
คุณสมบัติผู้สมัคร
# เพศหญิง อายุไม่เกิน 30 ปี
# เป็นคนมีระเบียบ ละเอีย...
10000 บาท
รายละเอียดงาน : - จัดทำแผนกำลังคนและควบคุมอัตรากำลังพนักงานในสาขาให้เป็นไปตามมาตรฐาน
- รับสมัคร สัมภาษณ์ ทดสอบผู้สม...
รายละเอียดงาน
-ประสานงานการจัดเตรียมความพร้อมในการจัดอบรม สถานที่การจัดอบรม, วิทยากร-ผู้บรรยาย, เอกสารประกอบการจัดอบร...
รายละเอียดงาน
1. จัดหาและคัดสรรบุคลากรให้ได้ตามนโยบายของบริษัท
2. ทำข้อมูลเกี่ยวกับบุคลากร เช่น ประวัติ ขาด ลา มาสา...
11000 บาท
รายละเอียดงาน : - จัดทำแผนกำลังคนและควบคุมอัตรากำลังพนักงานในสาขาให้เป็นไปตามมาตรฐาน
- รับสมัคร สัมภาษณ์ ทดสอบผู้สมั...
รายละเอียดงาน : -
คุณสมบัติผู้สมัคร : หญิง อายุ20-36ปี
- ป.ตรี
- สามารถทำprogram Microsoft word and excelได้
...
10000 บาท
รายละเอียดงาน : - จัดทำแผนกำลังคนและควบคุมอัตรากำลังพนักงานในสาขาให้เป็นไปตามมาตรฐาน
- รับสมัคร สัมภาษณ์ ทดสอบผู้สม...
หน้าที่ความรับผิดชอบ
-สรรหา คัดเลือก อบรมพนักงานเก่าและใหม่
-ทำเงินเดือน
-แจ้งเข้า-ออก ประกันสังคม
-นำส่งเงินสมทบประจำ...
หน้าที่ความรับผิดชอบ
1. คัดกรองผู้สมัคร ประสานงานเกี่ยวกับกระบวนการคัดเลือกผู้สมัคร
2. จัดทำสถิติขาด ลา มาสาย และเวลาท...
หน้าที่ความรับผิดชอบ
สรรหาและคัดเลือกพนักงาน
บริหารจัดการ ขาด ลา มาสาย งาน Time attendance
ตรวจสุขภาพประจำปี
ประกันกลุ่...
หน้าที่ความรับผิดชอบ
1) Responsible for monthly payroll, leave administration and employee benefits and amenities.
รับผ...
หน้าที่ความรับผิดชอบ
1. รับสมัครพนักงาน
2. ประสานงานเรื่องของกฎหมายแรงงาน
3. จัดเตรียมเอกสารประกันสังคม แจ้งเข้า แจ้งออ...
หน้าที่ความรับผิดชอบ
งานเงินเดือนพนักงาน
คิดรายได้
แจ้งเข้าออกประกันสังคม
อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติ
เพศ : ห...
หน้าที่ความรับผิดชอบ
1. จัดทำเงินเดือนของพนักงาน
2. จัดทำสถิติวันลาและอายุทำงานของพนักงาน
2. ยื่น ภงด.1
3. ยื่น ประกัน...
หน้าที่ความรับผิดชอบ
- ดูแลเรื่องค่าจ้าง เงินเดือน และสวัสดิการบุคลากร
- รู้เรื่องกฎหมายคุ้มครองแรงงานในเบื้องต้น
-จัดท...
หน้าที่ความรับผิดชอบ
- ดูแลงานสรรหา ว่าจ้าง ลูกจ้างรายเดือนและรายวัน รวมถึงงานด้านบุคคลอื่น เช่น สวัสดิการต่างๆ
- ติดต่...